- Вопрос организации питания в офисе - всегда актуален
- Праздничные «штучки» - неожиданные решения
- Правильный выбор игрушки для ребенка
- Предсвадебная борьба со стрессом
- Свадебное путешествие в Северную Венецию.
- Несколько фактов из истории обручальных колец
- Как правильно ухаживать за посудой?
- Почему стоит заказать кафе для свадьбы?
- Женщина красива настолько, насколько чист ее организм
- Выбор тура для свадебного путешествия
| Структура системы качества |
| Полезные статьи и нформация - Разные статьи | |||
| 07.09.2010 17:49 | |||
|
В настоящее время качество является определяющим показателем при выборе того или иного товара или услуги. Большинство преуспевающих предприятий неусыпно следят за качеством своей продукции и постоянно совершенствуют все, что с этим связано.
Как и в любом другом вопросе все упирается в систему. Только при наличии определенной системы можно достичь результата и успеха. Любая система качества включает в себя целый ряд систем, обеспечивающих необходимый высокий уровень качества. Итак, в основе лежит определенная система управления качеством имеющая конкретную концепцию. Данная система должна быть документирована. Она включает всю структуру управления предприятием и управление всеми процессами производства. Однако сама по себе это система не будет работать и соответственно не обеспечит необходимый уровень качества. Для ее успешного функционирования необходимо присутствие и работа еще четырех систем. В первую очередь, необходима хорошо продуманная и отлаженная система мотивации персонала. Эта система должна действительно мотивировать работника на результат, а не запугивать его и держать в постоянном страхе и напряжении. Все должно быть в меру. Как правило, каждое предприятие разрабатывает свою индивидуальную систему мотиваций, хотя, безусловно, какие-то основные моменты могут совпадать. Кроме этого обязательной является система обучения персонала. В данной системе также необходим баланс. Здесь должно присутствовать как профессиональное обучение, так и обучение менеджменту (т.е. управлению, в частности качеством). Как правило, на большинстве предприятий обучение персонала производиться аз счет самого предприятия. Думаю было бы разумно ввести и некоторые виды платного обучения (для работников боле высшего звено, в идеале они сами должны быть заинтересованы в нем и настаивать на этом!). Далее следует система взаимоотношений с потребителями. Что это такое? Предприятие выстраивает отношения со своими потребителями так, чтобы они были максимально взаимовыгодны. Возможна разработка определенной шкалы скидок и бонусов для постоянных потребителей или для оптовых потребителей. Как правило, такие меры увеличивают приток потребителей, а значит рост товарооборота и прибыли. Еще одна важная система — система взаимоотношений с поставщиками. От того как вы наладите эти отношения будет зависеть бесперебойность вашего производства, и соответственно качество и прибыль.
|
- Письмо от Деда Мороза
- Слова благодарности. Ответное слово молодоженов
- Романтические поздравления с днем рождения
- Каталог уроков на Нашем Форуме
- Как сделать коробку для диска
- Второй день свадьбы. Сценарии и идеи
- Альбом для новорожденного
- ProShow Producer Wedding Style Set
- Эффект красивых бликов на фотографии
- Новый раздел
- DG Foto Art - авторские шабло...
Шаблоны на православную тематику шаблоны, крестины...
15.05.12 12:32 - 10 шаблонов для оформления лет...
красивые шаблоны, благодарю.
01.05.12 09:15 - DG Foto Art. Видео-уроки на ру...
можно только заменить цветочки на какие-нибудь 2 ф...
25.04.12 16:24 - DG Foto Art. Видео-уроки на ру...
Подскажите пожалуйста, можно ли при выборе шаблоне...
25.04.12 15:09 - DG Foto Art - шаблоны
скорее всего у вас клипарт перекрывает рамки. Нужн...
22.04.12 22:25
Все сообщения проходят проверку так что СПАМ-ить бесполезно